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Représentation de la formation : FRE VENTE - Parcours Verticalité :  Antichute, Retenue et Maintien au travail (Novice 1/3)

FRE VENTE - Parcours Verticalité : Antichute, Retenue et Maintien au travail (Novice 1/3)

Utiliser pour mieux vendre les systèmes Petzl pour les travaux en hauteur sans suspension

Formation présentielle
Durée : 14 heures (2 jours)
Taux de satisfaction :
9,8/10
(16 avis)
Durée :14 heures (2 jours)
HT
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Formation créée le 15/02/2023. Dernière mise à jour le 12/06/2023.

Version du programme : 1

Programme de la formation

Présentation générale : L'accès à certains postes de travail comportent des risques de chute, liés à la hauteur. Par exemple, un électricien sur un pylone, un travailleur qui vient entretenir un toit d'immeuble... Petzl propose une gamme de solutions adaptées à différentes situation du travailleur en hauteur. La formation propose au participant de se mettre dans la peau d'un travailleur dont l'accès au poste et/ou le poste de travail comporte un risque de chute. Ce premier niveau de formation présente les systèmes Petzl qui servent à la retenue (empêcher le travailleur d'atteindre la zone à risque) et au maintien au poste de travail (travailleur en appui sur sa zone de travail). Le conseil à la vente autour de ces produits sera par la suite beaucoup plus incarnée et maitrisé. Objectifs visés : L'objectif de la formation est d'apporter à l'apprenant assez de connaissance théoriques et pratiques concernant la situation du travailleur en hauteur (sans être suspendu à une corde). A l'issue de la formation, l'apprenant saura aider à orienter son futur interlocuteur commercial vers des propositions pertinentes, sécurisées et au plus proche des besoins de l'utilisateur final pour tout ce qui concerne le travail en hauteur sans suspension à la corde. Il saura notemment distinguer les contextes d'utilisation (retenue, maintien, antichute).

Objectifs de la formation

  • orienter un potentiel interlocuteur commercial vers une solution d'équipement soit de retenue, soit de maintien soit d'antichute, selon le contexte d'utilisation visé.
  • retrouver une information technique précise et à jour sur un produit, ou sur un système (ensemble de produit) via le site Petzl.com et être en capacité d'expliquer les points essentiels à un potentiel acheteur ou interlocuteur commercial
  • adapter son discours et son offre commercial Petzl au contexte réglementaire en vigueur dans sa zone commerciale

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Tous les niveaux de la chaine commerciale Petzl : PTP, technico commericaux, revendeurs
Prérequis
  • aucun

Contenu de la formation

  • JOUR 1 matin : Système d'arrêt des chutes
    • Principes de précaution et analyse des risques
    • Qu'est ce qu'un EPI
    • Information sur les EPI contre les chutes de hauteur
    • Obligation de conseil et d'information
    • Approche physique de la chute = principe fondamentaux
    • Système d'arrêt des chutes
    • Utilisation des EPI contre les chutes de hauteur
  • JOUR 1 après midi
    • Atelier pratique : utiliser les EPI d'accès au poste de travail en hauteur
    • Retour d'expérience en échange collectif
  • JOUR 2 : Retenue et maintien au travail
    • Protection contre les chocs mécaniques : les casques
    • Système de maintien au travail
    • Informations sur les EPI
    • Utilisation des EPI pour la retenue et le maintien au travail
  • JOUR 2 après midi :
    • Atelier pratique : utiliser les EPI de rettenue ou maintien au poste de travail
    • Retour d'expérience en échange collectif
    • Bilan, acquis et retour sur la formation
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
  • Feuilles de présence.
  • Questions orales ou écrites (QCM).
  • Mises en situation.
  • Formulaires d'évaluation de la formation.
Ressources techniques et pédagogiques
  • Accueil des stagiaires dans une salle dédiée à la formation.
  • Documents supports de formation projetés.
  • Exposés théoriques
  • Etude de cas concrets
  • Quiz en salle
  • Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation.

Qualité et satisfaction

Taux de satisfaction des apprenants
9,8/10
(16 avis)

Capacité d'accueil

Entre 4 et 6 apprenants